成人午夜视频福利_国产成人亚洲精品青草天美_激情综合五月天_久久国产精品露脸对白_成人久久18免费网站麻豆_三级久久三级久久_成人精品免费看_成人精品电影在线观看_丝袜美腿成人在线_福利一区二区在线

會員登錄
還沒有賬號立即注冊

郵箱登錄

保持登錄

用第三方帳號直接登錄

返回

您可以選擇以下第三方帳號直接登錄工程建設(shè)網(wǎng),一分鐘完成注冊

登錄 | 注冊

我要投稿(工作時間:9:00-17:00)

投稿郵箱:sgqygl@chinacem.com.cn

聯(lián) 系 人:靳明偉

聯(lián)系電話:010-68576852

在線咨詢: 施工企業(yè)管理雜志靳編輯 施工企業(yè)管理雜志邵編輯 ×

工程建設(shè)網(wǎng)
施工企業(yè)雜志
施工企業(yè)雜志
施工企業(yè)雜志
施工企業(yè)管理雜志
PPP項目專題

正在建設(shè)中……

業(yè)務(wù)咨詢:(時間:9:00-17:00)

郵箱:manage@chinacem.com.cn

聯(lián)系人:張艷芳

聯(lián)系電話:010-68066858

在線咨詢: 工程建設(shè)網(wǎng)張編輯 工程建設(shè)網(wǎng)何編輯 工程建設(shè)網(wǎng)魏編輯

×
所在位置:首頁 > 項目管理 > 正文 項目管理

芻議水利施工企業(yè)成本管理存在的問題及其建議

發(fā)布日期:2015-09-14來源:編輯:流水

[摘要]

   隨著經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展,世界經(jīng)濟(jì)體系也在不斷變化,市場競爭變得更加劇烈,對于國內(nèi)水利施工企業(yè)帶來了一定的挑戰(zhàn),但是同時也為水利施工企業(yè)提供了相應(yīng)的學(xué)習(xí)國外先進(jìn)技術(shù)和管理理念的機(jī)會。由于經(jīng)濟(jì)市場競爭越來越激烈,導(dǎo)致企業(yè)出現(xiàn)破產(chǎn)的例子十分多。怎樣保障企業(yè)能夠很好的運行下,成本管理成為了水利企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵,可以有效的降低企業(yè)施工成本,為企業(yè)帶來最大的利益。

   一、水利企業(yè)成本管理的概述

   第一,成本管理的基本概念。水利施工企業(yè)的成本管理實際上就是利用科學(xué)的、合理的管理理念在施工過程中有效的控制和分析施工成本以及固定成本的消耗。從而不斷完善水利施工單位成本管理的方案,最大限度的降低水利工程隊施工成本,以便于可以有效地增加施工企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,保證水利施工企業(yè)能夠利用低價格中標(biāo)從而獲得更多的利益。

   第二,水利施工單位不斷提高成本管理理念的意義。建立現(xiàn)代水利施工企業(yè)的主要制度之一就是增加施工企業(yè)的成本管理?,F(xiàn)階段,大部分的水利施工單位一般都擁有自身的發(fā)展策略,在內(nèi)部建立完善的施工治理結(jié)構(gòu),樹立相應(yīng)的管理經(jīng)營目標(biāo)。水利施工企業(yè)符合現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的要求就是提高水利工程施工中的成本管理。成本核算是成本管理的主要方式之一,能夠很好的分析和核算企業(yè)在經(jīng)營過程中所需要的各種資源的消耗,最主要的目的就是為企業(yè)施工成本管理提供施工過程中的信息數(shù)據(jù),為以后企業(yè)進(jìn)行績效考核提供證據(jù)。

   二、水利施工企業(yè)成本管理存在的問題

   (一)管理意識薄弱、觀念老舊

   水利施工企業(yè)成本管理主要就是說在施工的過程中,為了能夠有效地控制企業(yè)的施工成本,所以在進(jìn)行資金預(yù)算時候進(jìn)行的管理方案。但是由于影響施工成本管理的原因很多,從而會導(dǎo)致在進(jìn)行成本管理的過程中往往會出現(xiàn)重短期輕長遠(yuǎn)、重事后輕事前以及重靜態(tài)輕動態(tài)的問題。目前,還有很多企業(yè)思想觀念陳舊,并且還是遵照這些老舊的方式進(jìn)行思考問題,利用擴(kuò)大投資、超額完成任務(wù)以及多計價等方式來提高企業(yè)的利益,但是這種方式很容易忽略企業(yè)成本管理的基本特征。

   (二)成本管理沒有明確的責(zé)任

   水利施工企業(yè)的成本管理實際上是一種全員管理的過程,通過施工過程和施工單位組織來實現(xiàn)目標(biāo)成本。大部分施工企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)在提到成本管理的時候,最先想到的都是財務(wù)部門,基本上都把成本管理的責(zé)任規(guī)劃到施工過程中的財務(wù)人員,從而出現(xiàn)成本管理沒有明確的責(zé)任,使得大部分人員不能明白成本管理的意義和責(zé)任。企業(yè)基本上都是把成本管理放在施工材料、成本費用的管理上,從而忽略了投標(biāo)成本、跟蹤階段、驗收階段以及施工過程中的成本管理。

   (三)成本管理手段和方法相對落后

   現(xiàn)階段,水利施工企業(yè)一般采取的都是簡單、傳統(tǒng)、老舊的成本管理手段來進(jìn)行合理預(yù)測,不能很好的達(dá)到事前預(yù)測、動態(tài)分析成本管理的情況,不能及時的采取有效的措施來降低施工成本,從而導(dǎo)致效益降低。

   (四)缺乏完善成本管理激勵機(jī)制

   現(xiàn)階段,很多水利施工企業(yè)由于部門責(zé)任不明確,從而會出現(xiàn)干好干壞、多干少干都是一樣的問題,很多施工單位僅僅布置施工作業(yè)而不進(jìn)行相應(yīng)的績效考核工作,或者只進(jìn)行獎勵不進(jìn)行懲罰,不能做到懲罰一體,從而嚴(yán)重打擊了工作人員的積極性,給企業(yè)施工成本管理帶來了一定的損失。

   二、水利施工企業(yè)成本管理的對策

   (一)改變管理者觀念,提高成本管理意識

   水利工程施工單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該建立一定的制度,想要提高效益就得提高成本管理理念,并且把施工成本管理看做一種長期但是又艱巨的責(zé)任和義務(wù)。提高對水利施工企業(yè)所有人員的教育和宣傳,增加大部分員工的成本管理觀念、成本競爭理念以及成本效益觀,從而促進(jìn)所有人員都能夠積極主動的進(jìn)行成本管理。不斷培訓(xùn)所有員工的成本管理技能和相關(guān)理論知識,增加施工企業(yè)的整體素質(zhì),并且把成本管理理念融入到每個人心中,全面提高管理素質(zhì),合理把所有員工參與成本管理的主動性以及積極性變?yōu)閯?chuàng)造力,從而最大程度的進(jìn)行成本管理。

   (二)完善成本管理意識,建立成本管理機(jī)制

   水利工程企業(yè)在施工過程中應(yīng)該建立一定的成本管理機(jī)構(gòu),對水利施工企業(yè)的成本管理形成協(xié)調(diào)統(tǒng)一的管理體系,制定相應(yīng)的成本管理機(jī)制。建立專業(yè)化的成本預(yù)測、核算、決策、考核、分析等成本管理。水利施工單位應(yīng)該建立相應(yīng)的材料消耗、費用開支、施工質(zhì)量、統(tǒng)計工程量、盤點未完工程等進(jìn)行審核、填制以及保管傳遞等制度,樹立相應(yīng)的成本定額,并且可以依據(jù)管理水平和管理技術(shù)進(jìn)行不斷修改。建立相應(yīng)的施工企業(yè)資產(chǎn)轉(zhuǎn)移、收發(fā)、盤點、清產(chǎn)等制度,不斷完善檢測計量設(shè)備,建立檢驗制度,保障成本管理能夠建立在科學(xué)的角度上。從而使得水利工程逐漸走向規(guī)范化和科學(xué)化。

   (三)建立健全成本激勵機(jī)制

   在水利施工企業(yè)成本管理的過程中,應(yīng)該堅持責(zé)任與權(quán)力相結(jié)合的方式,獎罰需要分明,這是提高水利工程成本管理發(fā)展的主要動力。施工單位管理階層,應(yīng)該完善和建立相應(yīng)的成本管理機(jī)制和績效考合機(jī)制。在分配承包任務(wù)的時候,不但需要把安全責(zé)任、工期以及質(zhì)量納入到任務(wù)書中,也應(yīng)該逐漸把成本控制納入其中。對于那些能夠很好完成任務(wù)的部門給予相應(yīng)的獎勵,反過來,沒有完成項目的部門,及時查明原因,并且進(jìn)行一定的懲罰,這種方式可以有效的把競爭機(jī)制引入到企業(yè)內(nèi)部,還可以有效的積累、搜集成本管理的材料,為水利企業(yè)以后的發(fā)展提供保障。

   (四)以項目管理為核心,推行目標(biāo)成本管理

   企業(yè)在項目施工中的代理人就是項目經(jīng)理,同時也是企業(yè)實施成本管理的責(zé)任人。實現(xiàn)管理責(zé)任和項目經(jīng)濟(jì)的主要方式就是不斷完善項目經(jīng)理責(zé)任心和責(zé)任制,可以有效地控制企業(yè)施工成本。進(jìn)行項目成本管理的關(guān)鍵就是制定可行的、可學(xué)的、先進(jìn)的目標(biāo)成本,而且在考慮管理方式和技術(shù)的情況下,制定合理的上繳指標(biāo)。

   結(jié)束語:

   總而言之,成本管理是水利施工企業(yè)成功的關(guān)鍵,不但可以提高企業(yè)的施工水平、提高施工效率,還可以有效的降低成本、增加企業(yè)的競爭力度,保障企業(yè)順利完成施工,促使企業(yè)很好的找到自身的不足,不斷應(yīng)用成本管理理念,促進(jìn)水利施工企業(yè)的發(fā)展。

   作者:楊海進(jìn)

  

【相關(guān)閱讀】

專題策劃

資質(zhì)管理改革大家談

資質(zhì)管理改革大家談

近年,現(xiàn)行資質(zhì)管理制度的缺陷逐漸暴露,資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的不合理之處逐漸顯現(xiàn),資質(zhì)掛靠、違法分包和轉(zhuǎn)包等行為屢禁不止,擾亂了建筑市場的正常秩序。為此,各地建設(shè)主管部門、行業(yè)協(xié)會和廣大企業(yè),交流了資質(zhì)管理運行的現(xiàn)狀,提出資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)修訂的相關(guān)建議。

 

管理案例

中建-結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型

中建-結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型

推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施業(yè)務(wù),不能像“群眾都過河了,你還在摸石頭”的慢,也要防止“腳踩西瓜皮,滑到哪里算哪里”的亂,務(wù)必高屋建瓴,長遠(yuǎn)謀劃,做好推進(jìn)組織架構(gòu)、人才隊伍、專項考核的頂層設(shè)計。

工程建設(shè)網(wǎng)首頁 | 關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 管理案例 | 會議活動 | 施工企業(yè)管理雜志 | 我要投稿

版權(quán)所有:北京華信捷投資咨詢有限責(zé)任公司《施工企業(yè)管理》雜志社

地址:北京市豐臺區(qū)南四環(huán)西路186號漢威國際廣場二區(qū)9號樓5M層西區(qū)郵編:100070電話:010-68520349傳真:010-68570772E-mail:sgqygl@chinacem.com.cn

京公網(wǎng)安備 11010202007072號京公網(wǎng)安備 11010202007072號 京ICP備09092133號-1  Copyright ?2000-2015 工程建設(shè)網(wǎng) 保留所有權(quán)利

返回頂部 返回建設(shè)網(wǎng)首頁 投稿 用戶反饋
成人午夜视频福利_国产成人亚洲精品青草天美_激情综合五月天_久久国产精品露脸对白_成人久久18免费网站麻豆_三级久久三级久久_成人精品免费看_成人精品电影在线观看_丝袜美腿成人在线_福利一区二区在线
日韩二区三区四区| jiyouzz国产精品久久| 精品夜夜嗨av一区二区三区| 国产精品18久久久| 91亚洲精华国产精华精华液| 精品一区二区三区免费播放| 成a人片国产精品| av在线免费不卡| 奇米777欧美一区二区| 国产精品主播直播| 日韩国产欧美在线播放| 丁香婷婷综合五月| 激情综合一区二区三区| 水野朝阳av一区二区三区| 韩国精品久久久| 日韩黄色小视频| 国产成人av电影在线| 美女视频免费一区| 99re6这里只有精品视频在线观看| 激情久久五月天| 丝袜脚交一区二区| 不卡视频免费播放| 国产成人aaa| 国产最新精品免费| 丝袜脚交一区二区| 99久久精品费精品国产一区二区| 国产精品一区二区久久不卡| 久久成人av少妇免费| 日韩成人dvd| 91亚洲国产成人精品一区二三| 国产老女人精品毛片久久| 美国一区二区三区在线播放 | 国产成人h网站| 精品一区二区三区视频在线观看| 首页国产欧美久久| 99久久精品99国产精品| jlzzjlzz国产精品久久| zzijzzij亚洲日本少妇熟睡| 成人福利视频在线看| 丁香激情综合五月| 成人黄色国产精品网站大全在线免费观看| 国产老妇另类xxxxx| 国产精品一卡二卡在线观看| 久久99精品久久久| 精品一区二区三区免费播放| 久国产精品韩国三级视频| 另类小说欧美激情| 精品一区二区三区香蕉蜜桃| 国内成人免费视频| 国产精品一区二区91| 床上的激情91.| 不卡在线观看av| 91在线porny国产在线看| 97国产精品videossex| 日韩专区中文字幕一区二区| 日本中文字幕一区| 久久福利资源站| 国产一区在线看| 国产91富婆露脸刺激对白| 成人福利视频网站| 天堂av在线一区| 久久99久久99精品免视看婷婷| 国内成人自拍视频| 成人性生交大片免费看中文网站| 99这里只有久久精品视频| 日韩在线卡一卡二| 国产一区二区在线观看视频| 成人小视频免费观看| 丝瓜av网站精品一区二区| 久久99日本精品| 国产v日产∨综合v精品视频| 99在线热播精品免费| 全国精品久久少妇| 国产成人av电影在线| 视频在线在亚洲| 精品在线免费观看| 成人a免费在线看| 日韩av电影免费观看高清完整版| 激情久久五月天| 99精品桃花视频在线观看| 久久精品国产精品亚洲红杏| 高清shemale亚洲人妖| 日韩国产欧美三级| 国产成人a级片| 日本不卡视频一二三区| 狠狠色伊人亚洲综合成人| 成年人网站91| 精品无人码麻豆乱码1区2区 | 国产一区二区视频在线播放| thepron国产精品| 九九视频精品免费| 99精品欧美一区二区蜜桃免费 | bt欧美亚洲午夜电影天堂| 麻豆国产欧美日韩综合精品二区 | 日本怡春院一区二区| 国产成人在线免费观看| 日本中文在线一区| 成人av免费网站| 国产一区二区三区四区五区入口| 91在线一区二区三区| 国产在线国偷精品免费看| 日本视频免费一区| av电影一区二区| 懂色av中文一区二区三区 | 成人网页在线观看| 韩国av一区二区三区在线观看| 91免费看视频| 波多野结衣亚洲一区| 国产suv一区二区三区88区| 久久97超碰色| 日韩精品色哟哟| 91在线视频网址| av在线这里只有精品| 国产成人在线观看| 国产精品一二二区| 韩国理伦片一区二区三区在线播放| 日韩成人精品在线| 青青草原综合久久大伊人精品优势| 成人激情小说网站| 成人视屏免费看| 成人免费视频免费观看| 国产成人精品亚洲午夜麻豆| 国产精品一品视频| 国产精品一二一区| 国产.精品.日韩.另类.中文.在线.播放| 精品综合久久久久久8888| 九一久久久久久| 国产一区二区不卡在线| 国产一区二区在线观看免费| 国产精品综合二区| 成人性生交大片免费看中文| 成人久久18免费网站麻豆| 大桥未久av一区二区三区中文| 成人激情午夜影院| 91在线观看一区二区| 日日噜噜夜夜狠狠视频欧美人| 91免费观看视频| 日韩精品电影在线| 久久国产日韩欧美精品| 国产专区综合网| 国产精品中文字幕日韩精品 | 视频一区二区不卡| 日本美女视频一区二区| 久99久精品视频免费观看| 国产精品一卡二卡在线观看| 成人三级在线视频| 日本视频一区二区| 国产一区二区91| hitomi一区二区三区精品| 视频一区二区三区入口| 久久99久久久久久久久久久| 国产不卡视频在线观看| 91麻豆精东视频| 精品在线播放免费| 三级久久三级久久久| 美日韩一区二区三区| 国产一区二区三区免费看| 成人免费高清视频| 麻豆国产欧美一区二区三区| 国产精品一级片| 日韩av中文字幕一区二区 | 99久久国产综合精品女不卡| 美女诱惑一区二区| 成人精品国产福利| 久久激情五月婷婷| jlzzjlzz亚洲日本少妇| 乱一区二区av| 成人丝袜高跟foot| 精品在线观看视频| 天堂成人国产精品一区| 国产麻豆成人传媒免费观看| 97久久久精品综合88久久| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| www.日韩av| 国产精品白丝jk白祙喷水网站| 99久久婷婷国产综合精品| 激情综合网激情| 日韩精品一级二级| 国产99久久久国产精品潘金 | 成人免费视频视频| 久久99热国产| 日韩黄色免费电影| 成人午夜视频网站| 国产美女在线精品| 麻豆精品在线视频| 97精品电影院| 成人黄色一级视频| 国产精品1区2区3区在线观看| 蜜芽一区二区三区| www.亚洲色图| 国产91精品在线观看| 国产一区二区在线观看免费| 美女视频黄 久久| 99re热这里只有精品视频| 国产成人av自拍| 国产乱国产乱300精品| 久久精品国产一区二区三 | 天堂成人免费av电影一区| 成人永久aaa| 国产丶欧美丶日本不卡视频| 国产一区欧美日韩| 国产一区在线不卡| 国产精品一二三四区| 精品一区二区三区蜜桃| 久久99精品久久久久久动态图| 日本视频一区二区三区| 日韩和欧美一区二区| 日日夜夜精品免费视频| 石原莉奈一区二区三区在线观看| 天堂在线亚洲视频| 麻豆精品视频在线观看视频| av成人免费在线| 天堂精品中文字幕在线| 日本在线不卡一区| 裸体在线国模精品偷拍| 久久国产精品区| 国产综合色视频| 国产成人综合在线播放| 懂色av中文字幕一区二区三区| 高清不卡在线观看| 91亚洲精华国产精华精华液| 日韩精品一级中文字幕精品视频免费观看 | 日韩精品一卡二卡三卡四卡无卡| 91在线视频免费91| 免费人成精品欧美精品 | 成人a免费在线看| 99久久伊人精品| 97久久超碰国产精品| 青青草国产成人av片免费| 久久99国产精品久久99 | 青草国产精品久久久久久| 另类小说一区二区三区| 国产在线麻豆精品观看| 成人av资源网站| 日韩av电影天堂| 国产伦精品一区二区三区免费迷| 成人午夜免费视频| 日韩高清不卡一区二区三区| 精品一区二区三区av| 国产成都精品91一区二区三| 99精品久久久久久| 久久精品国产免费| 成人中文字幕在线| 美女性感视频久久| 国产成人免费视频网站| 91一区二区三区在线观看| 精品无人码麻豆乱码1区2区 | 日韩va欧美va亚洲va久久| 狠狠网亚洲精品| 成人av电影免费在线播放| 日韩av在线播放中文字幕| 国产乱子伦视频一区二区三区| 成人高清免费观看| 激情综合五月天| 91美女片黄在线观看| 国产乱对白刺激视频不卡| 视频一区视频二区中文| 国产经典欧美精品| 免费在线观看视频一区| jiyouzz国产精品久久| 麻豆91在线播放| 91丨porny丨中文| 国产精品主播直播| 久久精品国产999大香线蕉| aaa国产一区| 国产成人丝袜美腿| 麻豆91精品91久久久的内涵| 蜜臀av一区二区在线观看| 成人激情动漫在线观看| 国产在线一区观看| 美腿丝袜一区二区三区| 99久久婷婷国产| 东方欧美亚洲色图在线| 国产一区二区影院| 久久成人久久鬼色| 日韩高清一区在线| 99视频超级精品| 国产xxx精品视频大全| 韩国精品免费视频| 久久激情五月婷婷| 91免费国产在线观看| 99精品视频中文字幕| 成人性色生活片免费看爆迷你毛片| 激情图片小说一区| 免费观看在线色综合| 日韩高清欧美激情| 日韩不卡免费视频| 日韩—二三区免费观看av| 91老司机福利 在线| 高清视频一区二区| 成人一级黄色片| 国产不卡免费视频| 成人爽a毛片一区二区免费| 成人免费福利片| 成人动漫一区二区三区| 成人动漫一区二区在线| 99久久免费国产| 天堂蜜桃91精品| 秋霞午夜鲁丝一区二区老狼| 日本不卡中文字幕| 久久超碰97中文字幕| 国产又黄又大久久| 成人免费毛片app| av一本久道久久综合久久鬼色| 成人午夜短视频| 99视频精品全部免费在线| 91污在线观看| 蜜芽一区二区三区| 国产在线精品不卡| 国产激情一区二区三区桃花岛亚洲| 国产suv精品一区二区6| 国产激情一区二区三区四区| 成人一区在线观看| 爽好久久久欧美精品| 免费成人在线网站| 国产精品资源在线看| 成人手机在线视频| 日韩av一区二区在线影视| 久久99精品国产麻豆不卡| 国产精品亚洲综合一区在线观看| 粉嫩在线一区二区三区视频| 97se亚洲国产综合自在线| 日本不卡123| 韩国欧美国产1区| gogogo免费视频观看亚洲一| 视频一区欧美精品| 国产乱对白刺激视频不卡| 成人国产精品免费| 日本sm残虐另类| 国产麻豆午夜三级精品| 国产91精品精华液一区二区三区| 日韩精品一级中文字幕精品视频免费观看 | 国产成人一级电影| 91在线精品一区二区| 精品亚洲国产成人av制服丝袜| 成人精品视频一区二区三区尤物| 日本在线不卡一区| 国产成人亚洲综合a∨婷婷图片 | 成人av网站在线| 精品在线观看免费| 99久久免费国产| 国产精品一区二区久久精品爱涩| 91小视频在线观看| 国产高清一区日本| 日本欧美在线看| 成年人国产精品| 国产一区亚洲一区| 蜜臂av日日欢夜夜爽一区| 国产69精品久久久久777| 麻豆精品一区二区三区| av亚洲精华国产精华精华| 久久99国产精品成人| 91老司机福利 在线| 国产成人午夜视频| 麻豆视频观看网址久久| 91蜜桃婷婷狠狠久久综合9色| 国产精品一区二区果冻传媒| 蜜桃一区二区三区在线| 99久久免费国产| 国产成人免费视频网站高清观看视频 | 国产成人精品一区二| 青青草一区二区三区| 久久er精品视频| 日韩国产高清影视| 不卡一区二区三区四区| 国产精品影视天天线| 日本强好片久久久久久aaa| 91一区二区三区在线播放| 成人天堂资源www在线| 国产一区二区在线免费观看| 久久国产人妖系列| 免费看日韩精品| 另类欧美日韩国产在线| 日本在线观看不卡视频| 天堂资源在线中文精品 | 国产在线精品一区二区不卡了| 日韩av电影一区| 日本在线不卡一区| 日欧美一区二区| 91网站黄www| 日本视频一区二区| 日韩黄色小视频| 欧美a一区二区| 奇米777欧美一区二区| 久久精品国产一区二区三| 久久99精品久久久久婷婷| 久久精品国产久精国产| 九色综合狠狠综合久久| 狠狠色丁香婷婷综合| 国产一区二区三区日韩| 国产精品1区2区3区在线观看| 国产老妇另类xxxxx| 国产成人免费高清| 成人午夜视频福利| 91视频一区二区三区| 日韩激情一区二区| 激情综合网激情| 国产成人一级电影| 99热国产精品| 免费黄网站欧美|