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人才強企戰略助力企業騰飛
必須創新完善選才、育才、用才、留才的有效機制，建立充滿活力的用人體制，真正做到讓“有用的人進來，沒用的人出去，干得好的人上去，上得去的人干好，引進來的留住，留得住的用好”，真正體現人盡其才，才盡其用。
田 野2014-11-24
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用改革的魄力攻堅克難
用改革的思想統攬全局，準確研判形勢，堅定發展信心；用改革的勇氣直面現實，搶抓歷史機遇，實現有效轉型；用改革的魄力攻堅克難，解決突出問題，夯實管理基礎；用改革的膽識選人用人，加強隊伍建設，強化管控執行。
田 野2014-11-24
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從基礎戰略到強體戰略
如果說“北上東進”戰略是集團發展的基礎戰略，那么“西部市場核心”戰略就是集團發展的強體戰略。“西部市場核心”戰略的構想、宗旨是加快企業的大發展。
田 野2014-11-24
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背靠“鋼鐵” 開拓“非鋼”
“雙精戰略”是推動有效轉型的重要措施。所謂“雙精戰略”，就是“干什么好，怎么干好”，精細管理，精益運營。
田 野2014-11-24
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處理好六對關系
處理好當前和長遠的關系；處理好重點和全局的關系；處理好重點和全局的關系；處理好團結和協作的關系；處理好育人和用人的關系；處理好勤政和廉潔的關系。
田 野2014-11-24
田 野
中國十九冶集團有限公司董事長、黨委書記
田 野：歷任十九冶機動公司施工科副科長、科長；十九冶機動公司經理助理；十九冶機動公司副經理；十九冶機動公司經理；十九冶機動公司經理、黨委書記；十九冶總經理助理；十九冶副總經理；十九冶總經理、法定代表人、黨委委員；中冶實久建設有限公司董事長、法定代表人、黨委書記。
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李編輯